Curriculum Vitae
Safira Syahri Pohan
Saya merupakan Mahasiswi S1 Semester 6 Fakultas Hukum Program Studi Ilmu Hukum dengan konsentrasi Hukum Internasional di Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara. Saya memiliki kemampuan dalam bidang hukum, mampu berkomunikasi secara efektif, bertanggung jawab, mampu bekerja di bawah tekanan dan teliti dalam bekerja. Selain itu, saya mampu bekerja secara tim maupun individu. Bersifat loyal, amanah, tekun, disiplin dan tangguh dalam menyelesaikan permasalahan. Saya memiliki pribadi yang aktif dalam berinovasi dan memiliki rasa ingin tahu yang tinggi dalam proses pembelajaran guna mengembangkan diri, meningkatkan keterampilan di berbagai bidang ilmu dan memperkaya pengalaman. Saya siap memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan
Sedang berjalan
Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara
S1 • Hukum • IPK 3.70
Juli 2025 - Januari 2026
Bagian Sekretariat dan Hukum Kantor Regional I Medan
PT Perkebunan Nusantara III (Persero) • Magang
Januari 2025 - Januari 2025
Bagian Intelijen
Kejaksaan Tinggi Sumatera Utara • Magang
Saya mengikuti program magang di
Kejaksaan Tinggi Sumatera Utara
selama 1 bulan (Februari- Maret 2025)
pada bagian Intelijen. Saya bertanggung jawab dalam membuat laporan inti harian (LAPINHAR) mengenai kasus terkini yang belum ditangani oleh Kejaksaan Tinggi Sumatera Utara. Saya dipercaya melakukan analisis kasus untuk menghasilkan tren pengembangan dan perkiraan. Selain itu, saya dipercaya membuat materi dan melakukan presentasi mengenai PIP (Program Indonesia Pintar).
Media
Februari 2024 - Sekarang
Anggota Divisi Kaderisasi
Komunitas Debat Hukum Fakultas Hukum Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara • Organisasi
Saya merupakan anggota Komunitas Debat Hukum Fakultas Hukum UMSU pada Divisi Kaderisasi. Resmi dilantik pada Februari 2025 dan masih berlanjut sampai sekarang. Didalam organisasi saya bertanggung jawab membantu ketua divisi dalam penyusunan dan pengaturan program kerja serta jadwal kegiatan mingguan atau bulanan. Saya bertanggung jawab dalam proses rekrutmen anggota baru serta membantu ketua divisi dalam pengembangan kader dan memastikan keberlanjutan program divisi.