Curriculum Vitae

Devia Tri Rahmayani

Devia Tri Rahmayani

Kota Surabaya
Terakhir login 5 bulan yang lalu

Portfolio
Media Social

Mahasiswa semester akhir Jurusan Manajemen Universitas Airlangga. Senang mempelajari hal-hal baru, aktif, mampu bekerja dalam tim, berkomitmen dan memiliki minat dalam bidang human resources management

Agustus 2024
Universitas Airlangga, Surabaya

S1 Manajemen IPK 3.83

Oktober 2024 - April 2025
Internship Bidang Remunerasi & Kesejahteraan
Verified intern of Logo Magenta

PT Sinergi Gula Nusantara Magang


Maret 2024 - Sekarang
Staff People and Development

Manifesin Project Base

- Mengatur jadwal, memimpin pertemuan evaluasi pengarahan setiap bulan, dan membuat rangkuman notulensi hasil rapat - Melakukan research tentang topik terkini mengenai masalah self development dan kesehatan mental - Merancang dan membuat ide atau konten yang sedang tren untuk meningkatkan kualitas akun sosial media - Membuat minimal 4 bank konten dalam seminggu untuk platform media sosial


Agustus 2023 - Januari 2024
Staff Pelayanan Administrasi

Dispendukcapil Surabaya Magang

- Melakukan pelayanan administrasi kependudukan dan pencatatan sipil seperti pengurusan KTP, akta kelahiran, kartu keluarga, dan pencatatan perkawinan, kartu keluarga, dan pencatatan sipil pernikahan
- Melaksanakan program kalimasada dan survei kelengkapan administrasi kependudukan warga Surabaya
- Mengelola kebutuhan surat menyurat, termasuk menulis dan membuat proposal laporan yang berkaitan dengan program kalimasada (program pemerintah)
- Melakukan sosialisasi dan edukasi kepada warga Surabaya terkait digitalisasi pengajuan layanan administrasi kependudukan
- Meningkatkan penggunaan aplikasi IKD (Identitas Kependudukan Digital) sebesar 30% dan meningkatkan pembuatan KIA (Kartu Identitas Anak) sebesar 50% dalam
empat bulan


April 2023 - Mei 2023
Participant

Bank BPR Jawa Timur Project Base

- Menganalisis, mengevaluasi, dan memberikan rekomendasi restrukturisasi mengenai visi, misi, dan struktur organisasi
- Membuat rekomendasi strategi program pemasaran berdasarkan riset pasar dan analisis pesaing untuk menjangkau pasar yang lebih luas.
- Membangun peta strategi, Balanced Scorecard, KPI bagi perusahaan, rekomendasi strategi bisnis jangka pendek dan jangka panjang, serta saran data kompensasi untuk karyawan


Februari 2022 - November 2022
Staff HRD

Eradio FEB Unair Organisasi

- Mengembangkan keterampilan anggota, menyelesaikan masalah internal, dan mendorong lingkungan kerja yang positif
- Berkolaborasi dan mengelola hubungan dengan organisasi lain untuk menjadi pembicara dalam acara tersebut
- Berkolaborasi dengan tim podcast untuk menghasilkan episode podcast yang mencakup topik penelitian dan konten episode yang dibuat.
- Membantu proses evaluasi kinerja, memberikan panduan penetapan tujuan, dan memantau kinerja karyawan
- Memimpin Program Upgrading setiap bulan dan program Eradio Podcast Competition 2022
- Staf terbaik bulan Juli - September 2022


Juni 2021 - Februari 2022
CO-Founder

Te.gendrinks Pekerja Lepas

- Bertanggung jawab untuk menghasilkan penjualan, mengendalikan biaya, dan membuat laporan penjualan
- Mengembangkan strategi pemasaran bisnis melalui media sosial dengan membuat konten
- Mengawasi operasi bisnis sehari-hari, termasuk proses produksi, inventaris, dan pengiriman.
- Melayani pelanggan setiap hari, menjawab pertanyaan seputar menu dan memberikan rekomendasi berdasarkan preferensi selera pelanggan


Desember 2020 - Maret 2021
Staff Social Media Development

Ruang HR Magang

- Mengembangkan strategi untuk memastikan peningkatan jumlah pengikut dan keterlibatan di platform media sosial
- Membuat dan mengoptimalkan konten yang menarik, relevan dan berkualitas untuk media sosial untuk meningkatkan visibilitas dan keterlibatan pengguna.
- Berkoordinasi dengan 4 divisi (Media Sosial, Content Writer, Human Resources, Desain) untuk strategi marketing bisnis
- Mengelola akun media sosial dan menjawab pertanyaan, komentar, dan pesan dari klien.


- Sekarang
Internship Bidang Personalia & Hubungan Industrial
Verified intern of Logo Magenta

PT Sinergi Gula Nusantara Magang

Hard Skills:
Excel tingkat lanjut
Pengembangan Bisnis
Manajemen Sumber Daya Manusia
Proyek Microsoft
Presentasi
Manajemen Proyek
Manajemen Talenta
Visualisasi data
Manajemen operasi
Berbicara di depan umum

Soft Skills:
Adaptif
Mendengarkan aktif
Pembelajaran aktif
Bahasa verbal yang jelas
Kolaborasi
Berpikir kritis
Disiplin
Komunikasi
Berpikiran terbuka
Penyelesaian masalah
Membangun hubungan
Kepercayaan diri
Kerjasama Tim
Etos Kerja