Curriculum Vitae

Trisha Amaya H.

Trisha Amaya H.

Kota Surabaya
Terakhir login 3 minggu yang lalu

Portfolio

Saya adalah mahasiswa Manajemen yang sangat termotivasi dengan minat yang kuat dalam analisis kinerja perusahaan dan perencanaan strategis. Visi pribadi saya adalah berkontribusi pada organisasi dengan memanfaatkan wawasan yang saya miliki untuk meningkatkan pengambilan keputusan dan efisiensi operasional. Saya khususnya tertarik pada manajemen kinerja, pengelolaan KPI, dan pelaksanaan strategi bisnis. Saya ingin menerapkan pengetahuan dan keterampilan saya dalam lingkungan kerja yang dinamis, tempat saya dapat belajar dan berkontribusi untuk mengoptimalkan kinerja perusahaan.

Sedang berjalan
Universitas Airlangga

S1 Manajemen IPK 3.55

Oktober 2024 - April 2025
Internship Bidang Personalia & Hubungan Industrial
Verified intern of Logo Magenta

PT Sinergi Gula Nusantara Magang


Desember 2022 - Desember 2023
Staf Ahli Komisi Pengawasan

Badan Legislatif Mahasiswa FEB UNAIR Organisasi

Bertanggung jawab dalam melakukan monitoring dan evaluasi terhadap seluruh kegiatan dan operasional yang dilaksanakan oleh BEM
FEB UNAIR selama 1 periode.
Mengidentifikasi dan menilai lebih dari 10 kebijakan dan program yang berhasil meningkatkan kualitas supervisi dan evaluasi BEM FEB
UNAIR.
Mengidentifikasi dan menyelesaikan hingga 85% permasalahan administrasi dan operasional yang berpotensi mengganggu efisiensi
BEM FEB UNAIR.
Memberikan masukan kepada pihak terkait mengenai efektivitas pelaksanaan kebijakan dan program sehingga dapat meningkatkan
kepuasan mahasiswa minimal 70%


September 2022 - September 2022
Panitia

Sekolah Legislatif BLM FEB UNAIR Project Base

Menyelenggarakan acara dengan partisipasi lebih dari 30 peserta, termasuk pembicara.
Merancang strategi komunikasi yang efektif, yang menghasilkan peningkatan jumlah pendaftaran sebesar 10% dibandingkan dengan
tahun sebelumnya.
Mengoptimalkan penggunaan fasilitas dengan mengurangi biaya operasional sebesar 15% tanpa mengorbankan kualitas acara.
Mengumpulkan dan menganalisis data tentang partisipasi acara, umpan balik, dan efektivitas untuk perbaikan di masa mendatang.


September 2022 - September 2022
Panitia

M-Legacy HIMA Manajemen UNAIR Project Base

Memastikan semua aspek acara berjalan lancar minimal 80% dan tanpa melebihi anggaran.
Bertanggung jawab atas pengumpulan dan analisis data untuk menilai efektivitas acara terhadap peserta selama 2 hari.
Mengidentifikasi indikator kinerja utama, termasuk tingkat partisipasi, kepuasan peserta, dan implementasi materi yang disampaikan
selama 2 hari.
Bertanggung jawab atas keaktifan peserta dalam diskusi kelompok, sehingga berhasil mengumpulkan data dari sekitar 300 peserta
untuk bahan evaluasi.


Agustus 2022 - Agustus 2022
Komisi Disiplin

Pekan Intelektual dan Kebersamaan Mahasiswa Ekonomi dan Bisnis UNAIR Project Base

Mengevaluasi perilaku peserta dan kontribusi terhadap acara sebesar 90%.
Bertanggung jawab dalam menegakkan disiplin dan menjaga keharmonisan di antara sekitar 1.200 mahasiswa baru.
Berhasil mengidentifikasi dan menangani 15 insiden yang melanggar aturan, termasuk datang terlambat dan meninggalkan area
acara tanpa izin.
Mengambil tindakan disiplin terhadap peserta yang tidak mematuhi aturan, sehingga berhasil mengurangi jumlah pelanggaran
sebesar 30% dibandingkan dengan tahun sebelumnya.


Juli 2022 - November 2022
Fundraising Staff

National Business Case Competition Project Base

Memastikan semua aspek keuangan dan logistik berjalan lancar minimal 90%.
Mencari sponsor atau calon donatur untuk menghasilkan dana kompetisi yang cukup lebih dari 10 juta.
Melaksanakan pengendalian internal untuk memastikan penggunaan dana sesuai dengan rencana anggaran, sehingga berhasil
menekan biaya operasional hingga 10% dibanding tahun sebelumnya.
Bekerja sama dengan tim panitia lainnya untuk memastikan koordinasi yang baik, acara ini sukses menjamu lebih dari 10 rombongan
dari berbagai perguruan tinggi di Indonesia.


Mei 2022 - Mei 2022
Panitia

M-League HIMA Manajemen UNAIR Project Base

Mengidentifikasi calon donatur baru yang berkontribusi dalam meningkatkan loyalitas dan dukungan dana bagi panitia hingga lebih
dari 50%.
Memberikan pelatihan kepada seluruh tim panitia tentang peran dan tanggung jawabnya sehingga mencapai tingkat keberhasilan
acara sebesar 80%.
Mendapatkan sekitar 10 sponsor untuk mendukung biaya operasional dan memberikan hadiah kepada peserta.
Memanfaatkan platform media sosial untuk promosi dan komunikasi internal sehingga berhasil menarik sekitar 100 peserta.

Oktober 2024
Sertifikasi Kompetensi Bidang Advertising dengan Kualifikasi Digital Marketing

Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) 73100 2431 3 0010239 2024

1. Memiliki keahlian dalam menggunakan perangkat komputer, peramban web, perangkat lunak akses email, dan berbagai aplikasi berbasis internet, termasuk platform media sosial.
2. Pelatihan pemasaran dan riset meliputi perencanaan dan pemrosesan data riset produk dan merek, pemanfaatan media sosial dan aplikasi digital untuk wawasan bisnis, serta menjalankan aktivitas analitis di media bisnis digital.
3. Sertifikasi periklanan dan promosi merek telah memberikan pengalaman langsung dalam merumuskan dan mengimplementasikan strategi kampanye periklanan, menyiapkan konten digital yang menarik, dan menjalankan aktivitas promosi merek.


Media
Lihat Media

Agustus 2024
TOEFL EPT

Brighten English 2781.155665/VIII/2024

Memperoleh sertifikasi TOEFL EPT, yang telah memperkuat kemampuan bahasa Inggris saya, khususnya dalam membaca, menulis, mendengarkan, dan berbicara. Sertifikasi ini telah meningkatkan kemampuan saya untuk berkomunikasi secara efektif baik dalam lingkungan akademis maupun profesional, khususnya dalam peran yang membutuhkan komunikasi yang jelas dan ringkas dalam bahasa Inggris.


Media
Lihat Media
Hard Skills:
Pengembangan Bisnis
Strategi Bisnis
Manajemen Perubahan
Manajemen Sumber Daya Manusia
Kemampuan Bahasa Inggris
Keterampilan Kepemimpinan
Pengembangan Organisasi
Manajemen Strategis
Kepemimpinan Tim
Manajemen basis data
Manajemen kinerja

Soft Skills:
Adaptif
Pembelajaran aktif
Komunikasi yang jelas
Kolaborasi
Komitmen
Berpikir kritis
Berorientasi pada detail
Disiplin
Komunikasi
Kepemimpinan
Berpikiran terbuka
Perhatikan perubahan
Sikap positif
Penyelesaian masalah
Keandalan
Ketanggapan
Berbagi umpan balik
Manajemen stres
Kerjasama Tim