Tentang MAGENTA

Kementerian BUMN bersinergi dengan seluruh BUMN di Indonesia untuk dapat memberikan kesempatan magang bagi mahasiswa dan fresh graduate baik lulusan dalam negeri maupun luar negeri.

Selengkapnya

Seleksi dan Penerimaan

Cara Melihat Status Pendaftaran
Curriculum Vitae

Rifkiansyah Al Hafiz

Rifkiansyah Al Hafiz

Kota Bekasi
Terakhir login 3 bulan yang lalu

Media Social

Saya Rifkiansyah Al Hafiz merupakan fresh graduate dari Universitas Negeri Semarang jurusan Manajemen dengan fokus Pemasaran, telah berpengalaman mengikuti beberapa Magang, dan Kursus Spesialisasi Pemasaran. Memiliki Keterampilan dalam Digital Marketing. Mampu bekerja dalam tim dengan inisiatif tinggi dan menarik, memiliki hasrat yang baik untuk mengerjakan proyek, problem solving, dan komunikator yang baik. Berminat pada Digital Marketing, Sales Marketing, Social Media Marketing, Business Development, Human Resources Development dan Organizational Development

September 2024
Universitas Negeri Semarang

S1 Manajemen IPK 3.67

November 2023 - Desember 2023
Anggota Koordinator Lapangan

Susukan Affairs Organisasi

• Membantu dalam perencanaan operasional acara dan menyiapkan jadwal kegiatan di lapangan.
• Mengkoordinasikan pengadaan dan penempatan peralatan dan fasilitas yang dibutuhkan.
• Mengawasi pelaksanaan teknis acara, termasuk pengaturan lokasi dan sound system.


Media
Anggota Koordinator Lapangan

Agustus 2023 - Oktober 2023
Operations Team Member Intern

PT Pegadaian Magang

• Berpartisipasi dalam operasi harian, memproses transaksi gadai dan menjual agunan.
• Memberikan layanan pelanggan dengan menjawab pertanyaan dan menangani keluhan.
• Melakukan kegiatan administratif seperti pengarsipan dokumen dan memasukkan data.
• Menawarkan barang gadai kepada pelanggan.
• Mengingatkan pelanggan tentang barang gadai yang jatuh tempo melalui telepon


Media
Operations Team Member Intern

Maret 2023 - Juli 2023
Human Capital Intern

PT Inti Prima Rasa (Prima Food Solutions) Magang

• Memproses dan memantau kehadiran karyawan dalam HRIS.
• Memproses permintaan cuti karyawan dalam HRIS.
• Mengatur dan memelihara arsip perusahaan online, faktur, dan dokumentasi lainnya.
• Memelihara sistem pengarsipan yang terorganisasi untuk dokumen SDM.
• Mengelola proses rekrutmen untuk posisi pekerja ritel.
• Memasukkan dan memperbarui data SDM ke dalam sistem perusahaan dan Excel.
• Membantu dalam menyelenggarakan acara perusahaan.
• Mengembangkan dan menyiapkan materi pelatihan karyawan sesuai dengan persyaratan pelatihan.
• Menyiapkan perjanjian kerja dan surat perpanjangan kontrak jangka tetap untuk karyawan.


Media
Lihat Media
Juni 2024
Digital Retail Marketing

Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) 74130,2166.0.0000207.2024

Menyusun dan mengembangkan prototipe produk digital secara terperinci untuk memastikan fungsi dan desain sesuai dengan kebutuhan pasar, yang nantinya akan dipasarkan serta dipresentasikan kepada penguji.


Media
Lihat Media

Juni 2024
Test of Proficiency in English Language (ToPEL)

LEMBAGA PENGEMBANGAN PENDIDIKAN DAN PROFESI (LPPP) Universitas Negeri Semarang 5161/UN73.3.2.4/TU/2024

Meraih Test of Proficiency in English Language (ToPEL) dengan skor 453


Media
Lihat Media
Hard Skills:
Data analysis tools (Excel, Tableau)
Strategi Konten
Pemasaran
Pengeditan Video
Sistem manajemen pembelajaran (LMS)
Microsoft Office (Word, Excel)
Sistem HRIS (Human Resource Information System)

Soft Skills:
Adaptabilitas
Adaptif
Problem-solving
Decision-making
Communication
Mendengarkan aktif
Empati
Kesabaran
Kolaborasi
Komunikasi yang efektif
Manajemen stres
Manajemen waktu
Pengambilan keputusan
Ketelitian
Manajemen tim
Menghargai keragaman
Fleksibilitas
Prioritas
Rasa hormat