Curriculum Vitae
Nazwah Syakira Rachman
Saya merupakan pribadi yang selalu mempelajari hal-hal baru untuk mengembangkan diri dari segi keterampilan dan wawasan. Selain itu, saya juga memiliki minat yang tinggi dalam bidang Human Resource dan memiliki karier di BUMN.
Januari 2025
UNIVERSITAS PADJAJARAN
S1 • Administrasi Publik • IPK 3.83
Juni 2025 - September 2025
Magang Administrasi Hubungan Karyawan
Perusahaan Umum Damri • Magang
Maret 2024 - Juni 2024
Arsiparis
Badan Pembinaan Ideologi Pancasila • Magang
(1) Menangani tugas-tugas administrasi termasuk mengategorikan lebih dari 100 surat dan mengunggah 50 dokumen melalui sistem SRIKANDI, memastikan kelancaran alur informasi yang akurat dan tepat waktu kepada manajemen atas, (2) Mendokumentasikan dan mendistribusikan lebih dari 10 notulen rapat (MoM) secara rinci untuk mendukung komunikasi antardivisi serta memastikan tindak lanjut yang tepat waktu, sehingga meningkatkan akuntabilitas dan keselarasan tugas antar tim, dan (3) Membantu koordinasi logistik untuk 76 anggota Paskibraka Nasional 2023, memastikan kelancaran pelaksanaan Upacara Hari Lahir Pancasila.
Januari 2023 - Januari 2023
Kepala Bagian Pengembangan Sumber Daya Mahasiswa dan Organisasi (PSDMO)
BPH Hima AP FISIP Unpad • Organisasi
(1) Merencanakan dan memimpin 6 program kerja strategis PSDMO di bawah Hima AP FISIP Unpad, dengan memastikan seluruh program mencapai indikator kinerja yang telah ditetapkan, (2) Merekrut dan mengelola tim beranggotakan 9 orang, menetapkan peran yang jelas sebagai PIC (Person In Charge), serta mengawasi pelaksanaan program untuk memastikan efektivitas dan akuntabilitas, (3) Merancang Cadre Grand Design sebagai kerangka pengembangan diri jangka panjang bagi 68 mahasiswa, guna mendukung regenerasi kepemimpinan dan keberlanjutan organisasi, dan (4) Mengelola dana organisasi lebih dari Rp40 juta untuk program kerja PSDMO, dengan memastikan alokasi anggaran yang transparan dan efektif.
Januari 2022 - Desember 2022
Staf Pengembangan Sumber Daya Mahasiswa dan Organisasi (PSDMO)
BPH Hima AP FISIP Unpad • Organisasi
(1) Mengoordinasikan perencanaan dan pelaksanaan program pengembangan organisasi, yang berdampak positif pada lebih dari 40 staf lintas divisi, dan (2) Menginisiasi dan melaksanakan inisiatif penghargaan kinerja bulanan, secara konsisten memberikan apresiasi kepada 7 staf terbaik dari setiap divisi.