Curriculum Vitae
Najwa Aliyah Putri Dwi.M
Media Social
Lulusan S1 Psikologi Universitas Negeri Malang dengan minat tinggi di bidang Human Capital. Telah mengembangkan kemampuan dalam komunikasi, kerja sama tim, analisis data, dan pemecahan masalah melalui keterlibatan organisasi dan pengalaman magang. Berpengalaman langsung dalam operasional Human Capital di industri minyak dan gas yang diperoleh dari pengalaman magang di PT Pertagas Niaga (Pertamina Grup). Terampil dalam manajemen data karyawan, sistem SAP HRIS, pemrosesan PPh 21, dan terlibat dalam PP serta PKB. Melalui pengalaman magang dan dasar di psikologi industri dan organisasi yang kuat, Saya siap berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia yang strategis dan pertumbuhan organisasi.
April 2025
Universitas Negeri Malang
S1 • Psikologi • IPK 3.80
Juni 2024 - Januari 2025
Human Resources Development Intern
PT Pertagas Niaga • Magang
Selama magang di PT Pertagas Niaga, saya terlibat langsung dalam berbagai proses operasional Human Capital dan administrasi yang memperluas pemahaman saya tentang struktur organisasi dan koordinasi antardepartemen. Tugas saya meliputi pengelolaan administrasi pekerja, penyusunan laporan tunjangan transportasi peserta magang, pengelolaan data karyawan melalui dashboard excel, rekap data PPh 21, serta membuat dokumen SP3 layanan kesehatan untuk pekerja. Pengalaman ini memperkuat kemampuan saya dalam administrasi, analisis data, dan kerja sama tim.
Media
Mei 2024 - November 2024
Human Capital Officer
Skill UP • Organisasi
Membuat program untuk meningkatkan keterikatan anggota, melakukan penilaian kinerja dan memberikan umpan balik, serta memonitor dan mengevaluasi performa divisi lain.
Juni 2025
Recruitment Staff
Quantum HR Indonesia • 182/SRT/QHR/VI/2025
Training berbasis kompetensi staf rekrutmen dengan topik HR framework, administrasi rekrutmen, rekrutmen activity, sourcing, selection, rekomendasi hasil seleksi, offering, placement, perjanjian kerja, on-boarding, dan recruitment metrics.
Media
Juni 2025
HR Staff Online Training
Quantum HR Indonesia • 179/SRT/QHR/VI/2025
Pelatihan berbasis kompetensi dengan topik tentang UU Ketenagakerjaan, rekrutmen, administrasi payroll, perjanjian kerja, SOP, job description, man power planning, serta peraturan perusahaan dan peraturan kerja bersama.