Curriculum Vitae
Muhammad Harvy Resky Fahreza
Saya adalah individu yang tidak pernah berhenti mengeksplorasi potensi yang saya miliki. Melalui pengalaman yang saya miliki di bidang SDM, saya terbiasa mencari jalan tengah dalam permasalahan dan perselisihan dengan membuat suasana yang lebih cair.
Sedang berjalan
Universitas Brawijaya
S1 • Ekonomi Pertanian dan Agribisnis • IPK 3.76
September 2024 - Maret 2025
Internship Bidang Transformasi Strategis dan Sustainability
PT Perkebunan Nusantara III (Persero) • Magang
Juni 2023 - Juli 2023
Environment Delegate
Garuda Nusa Foundation • Project Base
Membawa divisi lingkungan hidup menjadi divisi terbaik. Mengedukasi warga desa dengan melakukan pelatihan budidaya maggot yang nantinya berguna untuk mengurai sampah organik. Pengabdian masyarakat bersama warga desa membersihkan pantai dan membuat tempat sampah. Mengadakan pelatihan pembuatan kompos bersama warga desa dari kotoran ternak. Mengajak dan mengedukasi warga desa, khususnya komunitas pemuda desa, untuk mengolah sampah plastik menjadi barang bernilai fungsional seperti ecobrick.
Januari 2023 - Februari 2024
Control Council National Committee
IAAS Indonesia • Organisasi
- Memimpin control council national committee dan juga bertugas mengawasi serta mengevaluasi performa dan kinerja organisasi menggunakan engagement survey setiap 4 bulan.
- Memberikan masukan kepada Quality Board HR dalam menyempurnakan pedoman rekrutmen periode ini agar lebih dapat diterapkan pada 13 local comittee.
- Melakukan standarisasi mekanisme kerja setiap 13 dewan pengawas di 13 local committee untuk dilaksanakan dengan merumuskan controlling guideline.
Desember 2022 - November 2023
Client Engagement Associate
180 degrees consulting • Organisasi
Mencari dan menangani klien konsultan yang merupakan start-up yang bergerak di bidang kesehatan, pendidikan, dan kesejahteraan sosial. Melacak dan mengawasi kegiatan proyek konsultasi. Membangun hubungan baik antara klien dan organisasi.
Oktober 2022 - Januari 2023
Millenial Campus Ambassador
Yayasan Karya Anak Milenial Indonesia (KAMI Foundation) • Magang
1. Menjadi perwakilan dari kampus untuk dapat berbagi pengalaman dengan generasi milenial dari kampus lain serta menjalin relasi dan membangun kolaborasi dengan berbagai pemangku kepentingan yang ada.
2. Membantu meningkatkan awareness terhadap KAMI Foundation dan memberikan edukasi kepada mahasiswa dari kampus.
3. Menjalin hubungan dan kolaborasi dengan media partner, komunitas, asosiasi di kampus dan pemangku kepentingan baru (perusahaan/komunitas/LSM/lainnya).
Maret 2022 - Januari 2023
HR Manager
IAAS Indonesia • Organisasi
1. Memantau dan menjaga kinerja Quality Board HR IAAS Indonesia.
2. Memimpin HR Team yang berjumlah 10 orang dalam pembuatan dan pelaksanaan acara IAAS Indonesia.
3. Berkoordinasi dengan seluruh tim Board HR baik itu pada tingkat nasional serta local committee dan bertanggung jawab kepada National Director.
4. Membuat Pedoman SDM untuk 11 Local Committe (Universitas) yang tersebar di seluruh Indonesia.
Januari 2022 - Desember 2023
Supervisor Recruitment Team
IAAS Local Committee Universitas Brawijaya • Organisasi
1. Bertanggung jawab merekrut anggota baru.
2. Berusaha merekapitulasi, mengelola, dan mendistribusikan database anggota
3. Mengawasi dan mengevaluasi kinerja staf rekrutmen
Desember 2021 - Desember 2022
Kepala Departemen Hubungan Masyarakat
Unit Aktivitas Kerohanian Islam Universitas Brawijaya • Organisasi
1. Bertanggung jawab menjadi penghubung dan mempimpin antar lembaga kerohanian islam di tingkat fakultas.
2. Mengelola database alumni UAKI dan kerjasama eksternal
3. Menjadi penghubung kegiatan dan kerjasama antara UAKI dengan lembaga eksternal.
Maret 2021 - Januari 2022
Staff Kementerian Dalam Negeri
BEM Fakultas Pertanian Universitas Brawijaya • Organisasi
1. Bertanggung jawab menciptakan iklim harmonis antara 16 LKM dan UKM Fakultas Pertanian Universitas Brawijaya.
2. Menjalin komunikasi yang efektif dan melaksanakan kegiatan kolaboratif yang diwujudkan dalam kreativitas dan acara-acara penting
3. Bertanggung jawab menjaga keharmonisan hubungan dan melaksanakan kegiatan yang melibatkan alumni FP UB, sukses menyelenggarakan acara sharing session bersama alumni dengan melampaui target 500 peserta menjadi lebih dari 700 peserta.
November 2020 - Desember 2021
Recruitment Staff
IAAS Local Committee Universitas Brawijaya • Organisasi
1. Mengadakan A Day With IAAS #1 untuk meningkatkan sense of belonging melalui kegiatan bonding.
2. Menyelenggarakan HR Talk untuk melatih dan memberikan simulasi bagi anggota HRD dalam pengetahuan penyelenggaraan acara Forecasting dan Open Recruitment dengan HR profesional.
3. Menjadi panitia IAAS Open Recruitment dan menjadi staff terbaik HRD pada kuartal 3