Curriculum Vitae
Adil Setyo Pangestu
Saya merupakan mahasiswa Komunikasi dengan minat besar di bidang Public Relations, saya memiliki keterampilan komunikasi antar pribadi yang baik, kemampuan negosiasi yang efektif, serta pengalaman public speaking yang solid. Dikenal sebagai pribadi yang bertanggung jawab dan memiliki pengalaman kepemimpinan, saya telah dipercaya untuk memimpin berbagai organisasi dan kegiatan. Pengalaman saya sebagai asisten laboratorium juga telah mengasah kemampuan dalam pengelolaan tim dan koordinasi. Dengan keahlian komunikasi yang dimiliki, saya siap memberikan kontribusi maksimal di bidang Public Relations.
Sedang berjalan
Universitas Pertamina
S1 • Komunikasi • IPK 3.36
Juli 2024 - Januari 2025
PKL
PT Pertamina (Persero) • Magang
Memimpin dan mengkoordinasi tim dalam setiap tahap pelaksanaan event, memastikan kelancaran komunikasi antar divisi dan penyelesaian masalah dengan efisien, untuk mencapai tujuan acara sesuai dengan rencana.
* Bertanggung jawab dalam menyusun rencana, mengatur logistik, berkolaborasi dengan vendor, dan memastikan semua aspek event korporat mendukung tujuan bisnis serta citra perusahaan.
* Mengelola proses pemilihan dan pengadaan hadiah untuk pemenang lomba, memastikan hadiah sesuai dengan tema acara dan didistribusikan tepat waktu kepada pemenang.
* Menjadi pembawa acara (MC) dalam berbagai event internal perusahaan, menjaga alur acara tetap terorganisir dan menciptakan suasana yang menarik bagi audiens.
* Memimpin tim FOH untuk memastikan pelayanan maksimal kepada tamu, menangani permintaan tamu dengan cepat, dan memastikan pengalaman tamu yang lancar selama event berlangsung.
Juli 2023 - Agustus 2024
Ketua Himpunan
Himpunan Mahasiswa Komunikasi Universitas Pertamina • Organisasi
Memimpin dan mengoordinasikan seluruh kegiatan dan program kerja himpunan mahasiswa.
Merancang dan mengimplementasikan rencana strategis tahunan yang meliputi visi, misi, dan tujuan himpunan mahasiswa.
* Mendorong dan memfasilitasi pengembangan kompetensi dan keterampilan anggot melalui elatihan, diskusi, dan kegiatan lainnya.
* Mengadakan 15 kegiatan internal yang berfokus pada pengembangan soft skills dan hard skills, yang diikuti oleh minimal 80% anggota.
Media
