Curriculum Vitae
Hilda Rosana Pramudyawardhani
Mahasiswa aktif di Universitas Negeri Semarang, program studi Psikologi dengan peminatan utama pada bidang Psikologi Industri dan Organisasi. Memiliki ketertarikan dalam lingkup Human Resource Development (HRD), meliputi pengelolaan administrasi, proses rekrutmen, serta pengembangan sumber daya manusia. Aktif berorganisasi dan memiliki kepedulian tinggi terhadap isu kesehatanmental dengan menjadi fasilitator maupun konselor. Mampu bekerja secara mandiri maupun kolaboratif bersama tim. Berpengalaman menyelenggarakan kegiatan, memimpin suatu divisi, serta sebagai Master of Ceremony dalam berbagai acara formal maupun non-formal. Berkomitmen danantusias belajar hal baru untuk mendukung pertumbuhan profesional.
Sedang berjalan
Universitas Negeri Semarang
S1 • Psikologi • IPK 3.85
Agustus 2025 - Februari 2026
Mind & Culture Intern
PT Hutama Karya (Persero) • Magang
April 2025 - Sekarang
HRD & Training
PT. Laksana Bus Manufaktur • Magang
Melaksanakan proses rekrutmen karyawan (screening CV, wawancara, pelaporan hasil asesmen), membuat pamflet lowongan kerja, memfasilitasi kunjungan industri, serta terlibat dalam layanan AKT (Asesmen, Konseling, Training). Melakukan analisis jabatan, input data SDM untuk 1500+ karyawan, mendukung penerapan 5R & K3, serta asistensi penerimaan peserta magang.
Juni 2024 - November 2024
Ketua Pelaksana UNNES Mental Health (UMH)
BEM KM UNNES • Organisasi
Saya memimpin dan bertanggung jawab atas tiga acara utama, yaitu Online Campaign, Art Therapy, dan Talkshow, yang berhasil menjangkau lebih dari 800 peserta secara keseluruhan. Dalam peran ini, saya mengoordinasikan 90 panitia lintas divisi untuk memastikan setiap lini bekerja secara terstruktur, efektif, dan tepat waktu, mulai dari tahap perencanaan, pelaksanaan, hingga evaluasi akhir tim.
Juni 2024 - Februari 2024
Staff Ahli Hubungan Masyarakat
Himpunan Mahasiswa Psikologi FIPP UNNES • Organisasi
Saya bertanggung jawab dalam menjalin komunikasi internal maupun eksternal organisasi, sekaligus merangkap tugas di bidang Media dan Informasi untuk membuat serta mendistribusikan konten publikasi HimaPsi. Selama satu periode kepengurusan, saya terlibat dalam penyelenggaraan 10 program kerja sebagai panitia internal, berkolaborasi lintas divisi, serta mengontrol kinerja masing-masing divisi. Selain itu, saya juga melaksanakan proses rekrutmen anggota baru untuk kepengurusan HimaPsi tahun berikutnya.
Januari 2023 - Juli 2023
Staff Content Creator
Candidate College • Magang
Saya melakukan riset tren terkini untuk menghasilkan konten yang relevan dan mampu meningkatkan jangkauan audiens. Dalam peran ini, saya mengelola dan mengembangkan lebih dari 10 konten, mencakup penyusunan desain, penyuntingan, penulisan caption yang konsisten, serta penjadwalan unggahan di media sosial utama, khususnya Instagram. Saya juga berkolaborasi dengan tim dalam meninjau dan memberikan umpan balik sebelum publikasi, guna memastikan konten dapat diterima dengan baik dan dipahami secara positif oleh audiens.
Media
Agustus 2024
Intensive Bootcamp: Short Class – Intro to Recruitment Process
MySkill • 175631/HRC/LM/08/2024
Mengikuti seri pelatihan Human Resources yang diselenggarakan oleh Deloitte Indonesia, dengan fokus pada pemahaman dasar-dasar rekrutmen karyawan secara menyeluruh. Materi mencakup analisis kebutuhan tenaga kerja, strategi menarik kandidat, teknik penilaian, serta proses rekrutmen yang efektif. Sebagai bentuk evaluasi, saya juga menyelesaikan course summary dan mini task untuk mengukur pemahaman terhadap materi yang telah dipelajari.
Media
Juni 2024
CO-Fasiitator Peer Counselor
Counselor Connect.Id (LPPN) • 031/SRT/LPPN/VI/2024
Mendampingi fasilitator utama dalam menyampaikan materi, memandu diskusi, serta mengelola dinamika
peserta selama sesi pelatihan.
Media
Mei 2024
Workshop Administrator Psikotes HR Tools (HIMPSI-Standadized Training)
Laboratorium Psikologi ‘CBC’ UNNES • 21.001/LP-CBC/V/2024
Saya mempelajari materi alat tes CPM dan NST melalui simulasi administrasi, roleplay, serta latihan skoring yang didampingi oleh tim Laboratorium Psikologi CBC UNNES. Setelah pelatihan, saya bertugas sebagai tester dalam asesmen kesiapan sekolah di TK Nasima, dengan tanggung jawab mengadministrasikan alat tes, melakukan observasi perilaku anak, dan mencatat hasil asesmen untuk mendukung evaluasi perkembangan anak usia dini.
Media
Juli 2022
Pelatihan Geti Angkatan VI – Kegiatan Pelayanan Antar Kerja
Disnaker Kota Tangerang • A.13.1207/LPK-GETI/VII/2022
Merancang strategi kreatif, menulis konten, membuat aset visual, dan mengaplikasikan prinsip multimedia.
Media
Desember 2023
Program Pembinaan Mahasiswa Wirausaha (P2MW)
Direktorat Pembelajaran dan Kemahasiswaan • 7358/E2/DT.01.03/2023
Lolos pendanaan tahapan awal kategori Jasa dan Perdagangan dari Kemendikbudristek melalui program Kampus Merdeka (P2MW). Bersama tim, saya mengembangkan usaha mulai dari tahap persiapan, perencanaan, hingga pelaksanaan operasional. Selain itu, saya juga bertanggung jawab menyusun dan menyelesaikan laporan kemajuan usaha sesuai panduan P2MW hingga tahap akhir evaluasi program.