Curriculum Vitae
ACHMAD ARIF ABIDIN
Saya Achmad Arif Abidin merupakan lulusan S1 Psikoogi Universitas Negeri Surabaya. Saya memiliki pengalaman dan minat yang tinggi dalam bidang Human Resource yang didukung dengan kemampuan menganalis yang baik dan terus berkarir bidang SDM. Saya sangat terbuka sekali dengan informasi baru terkait dengan Human Resources, hal ini membuat diri saya semakin semangat untuk terus belajar dan berkembangan demi berkarir dan memberikan kontribusi positif bagi perusahaan tempat saya berkarir dan berkembang.
Januari 2023
Universitas Negeri Surabaya
S1 • Psikologi • IPK 3.65
Agustus 2024 - November 2024
Recruitment Support
PT Micro Madani Institute • Magang
• End to-end recruitment: Job posting, Screening, Calling, Interview
• Menyebarkan informasi lowongan pekerjaan kepada masyarakat
• Melakukan kerjasama dengan instansi pendidikan dan Dinas ketenagakerjaan
• Menjalin kerja sama dengan Sekolah dan Universitas
• Kontrak Kepegawaian
• Melakukan kunjungan di kantor cabang terdekat
Media
April 2024 - Juli 2024
Human Resource Develolment
Giganusa Corporation • Magang
1. End to-end recruitment: Job posting, Screening, Calling, Tester (Psychological Test), Interview,
Onboarding.
2. Skoring hasil tes psikologi (DISC Test dan WPT)
3. Mengoperasikan sistem kepegawaian perusahaan
4. Mengoprasikan Job Portal: Jobstreet, Glints, Kitalulus, Pintarnya, Indeed, Magang.id.
5. Bekerjasama dengan instansi pendidikan sekolah dan universitas
6. Menyusun kontrak kepegawaian
7. Melakukan penilaian pegawai
Agustus 2022 - Desember 2023
Ketua Pelaksana
KKN-T Ponorogo 1 • Organisasi
- Melakukan program pendidikan
- Melakukan proses mengajar pada lembaga pendidikan SDN Blimbing 1, TK Desa Blimbing, PAUD Lentera Bangsa
- Melakukan pelatihan pada masyarakat terkait dengan kesehatan mental
- Melakukan sosialisasi terkait tumbuh kembang anak baik fisik maupun psikologis dan bekerjasama dengan Lembaga Pendidikan Bhakti Luhur Kab. Madiun
- Mengadakan pendidikan dan menyebarkan pengetahuan kesehatan mental bersama Dinas PPKB, PPPA
April 2022 - Juli 2022
Sub Bagian Umum dan Kepegawaian
Dinas Pekerjaan Umum Bina Marga dan Sumber Daya Air • Magang
- Terlibat dalam proses rekruitment pada Pegawai Harian Lepas (PHL)
- Melakukan evaluasi pada karyawan setiap bulan guna peningkatan kinerja
- Melakukan analisis terhadap model kepemimpinan Dinas terkait
- Melakukan proses administrasi pada pegawai aktif maupun pensiunan
- Melakukan kearsipan dokumen pegawai Dinas dan UPT yang ada dibawah naungan Dinas
- Terlibat dalam proses pelatihan peningkatan kinerja pegawai
Juli 2022
Surat Keterangan Selesai Praktek Kerja Lapangan
Dinas Pekerjaan Umum Bina Marga dan Sumber Daya Air • 070/825/438.5.3/2022